O quadro de profissionais da rede estadual de ensino recebeu novos servidores em fevereiro, com a convocação de 130 candidatos aprovados no concurso da Educação Básica. Esta foi a 9ª chamada do processo seletivo, que já soma 4.524 convocações desde a homologação do resultado. Parte dessas nomeações ultrapassa o número inicial de vagas previstas no edital, totalizando 1.232 convocações adicionais, realizadas para suprir demandas surgidas na rede, como vacâncias, exonerações, licenças e mudanças na organização das matrículas escolares.
O concurso, realizado em 2023 após mais de 14 anos sem seleção para a área, ofereceu 5.021 vagas e foi organizado pela Fundação Getulio Vargas (FGV). Desde então, as convocações têm ocorrido de forma gradual, conforme análise administrativa sobre a necessidade de reposição de profissionais nas escolas estaduais.
Além das chamadas do concurso, também foi publicado em 2025 um edital de remoção com 490 vagas voltadas a professores efetivos interessados em mudar de unidade ou local de trabalho. A medida busca reorganizar a distribuição dos docentes dentro da rede.
Nos próximos dias, deve ser divulgado ainda um edital de redistribuição de vagas, com previsão de preenchimento de cerca de 470 cargos que permanecem sem ocupação. As oportunidades devem contemplar jornadas de 90 e 180 horas em áreas como Artes, Ciências, Educação Física, Filosofia, Geografia, História, Letras (Português, Inglês e Libras), Química e Sociologia, além de funções pedagógicas como coordenação e orientação educacional.
As convocações fazem parte de um planejamento voltado à recomposição do quadro de profissionais da rede estadual. Mesmo com a chegada de novos servidores efetivos, a rede ainda mantém contratações temporárias em algumas regiões, especialmente em disciplinas onde o número de aprovados não foi suficiente para atender à demanda, como Matemática, Física e Química.
Outro fator que impacta a distribuição de professores é o número de servidores afastados ou fora da função original. Atualmente, 1.568 profissionais efetivos estão em desvio de função e cerca de 650 encontram-se em licença ou afastamento previsto em lei, como licenças médicas ou exercício de cargos de gestão. Esses fatores também influenciam a necessidade de reposição e reorganização do quadro de profissionais nas escolas estaduais.
